El valor de las mujeres mentoras para impulsar a otras
Una mentora te brindará consejos y orientación para ayudarte a tomar decisiones informadas y navegar por los obstáculos que se te presenten.
Las mentoras son mujeres que ya han recorrido el camino que tú estás empezando. Poseen experiencia, conocimiento y sabiduría que pueden compartir contigo, brindándote una perspectiva invaluable sobre los desafíos y oportunidades que te esperan.
Nathalie Darres, experta en brand equity, marketing y negocios con un enfoque de empoderamiento femenino, nos comparte en este artículo, la importancia de contar con mujeres mentoras que nos impulsen a alcanzar nuestros sueños.
«Soy una mujer con sueños y ambiciones, y en mi camino hacia el éxito, he encontrado un tesoro invaluable: la guía y el apoyo de una mentora. Su presencia ha marcado un antes y un después en mi desarrollo personal y profesional, y hoy quiero compartir contigo por qué tener una mentora es tan importante para impulsar a otras mujeres».
¿Por qué es importante encontrar una mentora?
1. Porque son agentes de cambio que pueden aumentar la confianza en sí mismas
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Un estudio de la Universidad de Harvard reveló que las mujeres con mentoras tienen un 60% más de probabilidades de avanzar en sus carreras.
2. Reducir la brecha de género
Las mentoras pueden ayudar a cerrar la brecha salarial entre hombres y mujeres, brindando a las mujeres las herramientas y el conocimiento que necesitan para negociar mejores salarios.
3. Promover la diversidad e inclusión
Las mentoras pueden servir como modelos a seguir para las mujeres de grupos subrepresentados, inspirándolas a alcanzar sus metas.
¿Qué puedes esperar de una mentora?
– Guía y apoyo
Una mentora te brindará consejos y orientación para ayudarte a tomar decisiones informadas y navegar por los obstáculos que se te presenten.
– Conocimiento y experiencia
Podrás aprender de las experiencias de tu mentora, evitando errores comunes y acelerando tu camino hacia el éxito.
– Confianza y motivación
Una mentora te ayudará a creer en ti misma y en tus capacidades, impulsándote a alcanzar tu máximo potencial.
– Redes de contacto
Una mentora puede ayudarte a conectar con otras mujeres profesionales, expandiendo tu red de contactos y oportunidades.
¿Cómo encontrar una mentora?
Existen diversas plataformas online y offline que te pueden ayudar a encontrar una mentora ideal para ti. Pero puede ser que sólo la encuentres en tus redes profesionales. De igual forma, te dejo algunas opciones:
1. Programas de mentoría: Busca programas de mentoría específicos para mujeres en tu área de interés.
2. Redes profesionales: Únete a redes profesionales como LinkedIn o Women Who Code para conectar con mujeres mentoras.
3. Eventos y conferencias: Asiste a eventos y conferencias donde puedas conocer a mujeres líderes en tu campo.
Encontrar una mentora es una inversión en tu futuro
Su apoyo y guía te ayudarán a alcanzar tus metas profesionales y personales, permitiéndote alcanzar tu máximo potencial. No tengas miedo de dar el primer paso y buscar a esa mujer que te inspirará y te impulsará hacia el éxito.
Pero siempre ten en mente, que las mentoras no son perfectas. Busca una mentora con la que te sientas cómoda y que te inspire, pero no esperes que sea una figura infalible.
La mentoría es un proceso de doble vía, ofrece tu apoyo y conocimiento a tu mentora, creando una relación de aprendizaje mutuo.
El éxito de la mentoría depende de tu compromiso: Sé proactiva, participa activamente en las sesiones de mentoría y aplica los consejos que recibas.
¡Anímate a buscar una mentora y comienza a construir tu camino hacia el éxito!
Sobre Nathalie Darres
Nathalie Darres es experta en brand equity, marketing y negocios; es coach y mentora con un enfoque
de empoderamiento femenino. Es Franco-mexicana, nació en Francia y estudió Administración de
Empresas y Desarrollo de Negocios en Francia y España en el KEDGE Business School, así como
en el Kellogg Executive Education.
