30.1% de las mujeres que trabajan en la producción agropecuaria no reciben un sueldo
Yucatán es la entidad donde las mujeres perciben un mayor salario, con una diferencia de 38 pesos más que los hombres.
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BNI ha sido un faro para pequeñas y medianas empresas, facilitando el crecimiento empresarial a través de la colaboración y el ‘networking’.
Una mentora te brindará consejos y orientación para ayudarte a tomar decisiones informadas y navegar por los obstáculos que se te presenten.
Siemens México reunió a mujeres líderes mexicanas que impulsan la
adopción de mejores prácticas sostenibles desde la inclusión y la
rentabilidad.
El 8M ha permitido visibilizar las desigualdades de género en sectores como la abogacía, donde las mujeres se enfrentan con el techo de cristal que les impide acceder a cargos de liderazgo
Generar espacios diversos y de inclusión al interior de las compañías, contribuye al desarrollo pleno de las mujeres en todos los ámbitos
Oris, la prestigiosa marca de relojes suizos, se enorgullece en anunciar a la Chef Gabriela Ruiz…
La agenda público-privada de la ASEM busca atender 4 problemáticas específicas, a través de 13 propuestas y 33 acciones específicas.
La digitalización ha contribuido a que las plantilla de colaboradores sean más diversas y equitativas en las organizaciones.
El 55% de las mujeres que han adoptado los pagos electrónicos, señaló como principal razón la seguridad y la conveniencia de las transacciones