En mayo, el Estado de México (Edomex) continuó su impresionante ritmo de generación de empleo formal, a pesar de registrar una caída mensual de 25,203 puestos, equivalente a una tasa mensual negativa de 0.1%.
Sin embargo, esta disminución no eclipsa el sólido desempeño que ha mantenido la región en la creación de empleo durante los primeros cinco meses del año, sumando un total de 324,613 puestos, donde el 86.4% corresponde a empleos permanentes.
Consolidando el éxito laboral
En los últimos doce meses, Edomex ha visto surgir 486,090 nuevos puestos de trabajo, lo que se traduce en una tasa anual de crecimiento del 2.2%.
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Sectores económicos clave han contribuido significativamente a este panorama laboral positivo, entre ellos, el de transportes y comunicaciones con un impresionante 5.8% de crecimiento anual, seguido por el sector comercial con un sólido 3.6% y la industria de la construcción con un 3.3%.
Diversidad regional en crecimiento
A nivel estatal, Edomex destaca como una de las regiones líderes en crecimiento de empleo, con un notable aumento del 4.4%, reflejando un dinamismo económico que impulsa oportunidades laborales en diversos sectores.
Este progreso se suma a otras entidades que también han experimentado un crecimiento destacado, como Chiapas con un impresionante 5.8%, Hidalgo con un sólido 5.5%, Quintana Roo con un significativo 4.7%, entre otros.
Desafíos y oportunidades
Aunque el panorama laboral en Edomex es alentador, algunos estados enfrentan desafíos en este aspecto. Por ejemplo, Tabasco ha experimentado una disminución significativa del 10.7% en el empleo, seguido de cerca por Zacatecas con un ligero descenso del 0.8%.
Sin embargo, es importante destacar que, a pesar de estos desafíos, el compromiso con el crecimiento económico y la creación de empleo permanece como una prioridad en toda la región.
Salario base en ascenso
El Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS) también informa un aumento en el salario base de cotización promedio de los puestos de trabajo afiliados, alcanzando un monto de 585.3 pesos al cierre de mayo de 2024.
Este incremento anual nominal del 9.5% refleja un sólido impulso en el poder adquisitivo de los trabajadores, consolidando un camino hacia una mayor estabilidad financiera y bienestar laboral en la región.